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長(zhǎng)沙整頓人力資源市場(chǎng):有機(jī)構(gòu)假借招聘誘騙學(xué)生貸款參加培訓(xùn)

李靜 凌晴/長(zhǎng)沙晚報(bào)
2018-10-21 10:32
教育家 >
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18日上午,長(zhǎng)沙市清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)聯(lián)合執(zhí)法組在湖南嘉德唯啟人力資源有限公司檢查時(shí),發(fā)現(xiàn)其未取得行政許可即從事職業(yè)中介業(yè)務(wù),執(zhí)法人員要求其立即停止違法中介業(yè)務(wù)。

19日下午,市聯(lián)合執(zhí)法組和岳麓區(qū)聯(lián)合執(zhí)法小組再次來到該單位,發(fā)現(xiàn)其仍未對(duì)違法行為進(jìn)行整改,遂現(xiàn)場(chǎng)下達(dá)了執(zhí)法意見書,書面告知將予以沒收違法所得、并給予行政處罰的法律后果。

隨后,聯(lián)合執(zhí)法組又趕赴長(zhǎng)沙縣,對(duì)未取得行政許可即從事職業(yè)中介活動(dòng)的湖南程興人力資源有限公司采取聯(lián)合行動(dòng),對(duì)該公司的違法行為進(jìn)行查處,當(dāng)場(chǎng)予以關(guān)停。(詳細(xì)內(nèi)容>>)

為有效遏制職業(yè)介紹領(lǐng)域的違法犯罪活動(dòng)及違法違規(guī)行為,切實(shí)維護(hù)長(zhǎng)沙人力資源市場(chǎng)良好秩序,降低企業(yè)招工用工成本,積極營(yíng)造優(yōu)良的營(yíng)商環(huán)境,長(zhǎng)沙市從10月15日開始,在全市范圍內(nèi)開展為期一個(gè)半月的清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)。

市人社局牽頭組織的聯(lián)合執(zhí)法檢查組已對(duì)全市1100余人力資源機(jī)構(gòu)及相關(guān)單位進(jìn)行了“地毯式”檢查,目前已查處了24起人力資源經(jīng)營(yíng)違法違規(guī)案件。

昨日,市聯(lián)合執(zhí)法檢查組對(duì)湖南嘉德唯啟人力資源有限公司、湖南程興人力資源有限公司、易封博科技有限公司、長(zhǎng)沙曾食坊食品研發(fā)有限公司的違規(guī)行為以及處理情況進(jìn)行公示。

市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,下一步,市聯(lián)合執(zhí)法組將按照專項(xiàng)行動(dòng)要求,繼續(xù)對(duì)全市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)及相關(guān)單位進(jìn)行“拉網(wǎng)式”執(zhí)法檢查,嚴(yán)厲查處各類違法違規(guī)行為,及時(shí)曝光一批違法案件,進(jìn)一步優(yōu)化全市人力資源市場(chǎng)環(huán)境,并建立定期監(jiān)督檢查的長(zhǎng)效機(jī)制。

清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng)重點(diǎn)

一、加強(qiáng)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)管。全面執(zhí)行中介服務(wù)行政許可和其他人力資源服務(wù)審查備案制度,對(duì)已取得職業(yè)中介服務(wù)許可證的,加強(qiáng)日常監(jiān)督,規(guī)范收費(fèi)行為。對(duì)在人力資源服務(wù)活動(dòng)中提供虛假就業(yè)信息、扣押勞動(dòng)者身份證或其他證件、以職業(yè)介紹為名謀取不正當(dāng)利益等違法活動(dòng)的,由人社部門依法查處,情節(jié)嚴(yán)重的吊銷職業(yè)中介服務(wù)許可證,涉嫌違法犯罪的,移交有權(quán)部門處理。

二、依法取締非法人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。對(duì)未經(jīng)許可和登記,擅自從事人力資源服務(wù)和勞務(wù)派遣活動(dòng)的組織或個(gè)人,依法嚴(yán)肅處理,并由工商部門依法查處和取締。依法打擊以暴力手段脅迫勞動(dòng)者接受人力資源服務(wù)的行為,涉嫌違法犯罪的,移交有權(quán)部門處理。

三、加強(qiáng)勞務(wù)派遣單位監(jiān)管。嚴(yán)格實(shí)施勞務(wù)派遣單位許可,規(guī)劃控制和統(tǒng)籌安排全市勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu),保證勞務(wù)派遣的良性有序發(fā)展。加強(qiáng)勞務(wù)派遣單位業(yè)務(wù)監(jiān)管,重點(diǎn)查處勞務(wù)派遣用工是否超出規(guī)定比例、是否依法簽訂勞動(dòng)合同、是否依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)、是否存在非法向勞務(wù)派遣勞動(dòng)者收取押金、是否以勞務(wù)派遣為名謀取不正當(dāng)利益等問題。

四、規(guī)范用人單位招工行為。對(duì)提供虛假招聘信息,發(fā)布虛假招聘廣告、違反有關(guān)就業(yè)歧視規(guī)定、以擔(dān)?;蛘咂渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物、以招用人員為名牟取不正當(dāng)利益或進(jìn)行其他違法活動(dòng)的用人單位,依法責(zé)令改正,予以行政處罰,涉嫌違法犯罪的,移交有權(quán)部門處理。

五、嚴(yán)禁政府部門及其工作人員參股人力資源經(jīng)營(yíng)。政府部門及其工作人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定,不得利用職權(quán)參股成立經(jīng)營(yíng)性人力資源機(jī)構(gòu)。同時(shí),教育部門要對(duì)教職員工通過介紹學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)謀取非正當(dāng)利益等行為進(jìn)行自查。

(原題為《發(fā)布虛假招聘、誘騙學(xué)生…長(zhǎng)沙公示4起人力資源機(jī)構(gòu)違法案件處理情況》)

    責(zé)任編輯:張蓓
    校對(duì):張艷
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